Единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельсности.


   

( Глава 26.3 Налогового Кодекса РФ, закон от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ )

Условия применения: 1. Перечень видов деятельности, которые могут быть пе­реведены на ЕНВД, приведен в пункте 2 статьи 346.26 Налогового кодекса РФ. 2. Деятельность, подпадающая под ЕНВД, ведется за рамками договора про­стого товарищества и договора доверительного управления имуществом (п. 2.1 ст. 346.26 НК РФ). Иначе с такой деятельности нужно платить налоги в соответ­ствии с общей или упрощенной системой налогообложения (ст. 278, п. 3 ст. 346.14 НК РФ). 3. Организация не относится к категории крупнейших налогопла­тельщиков. 4. Средняя численность сотрудников организации за предше­ствующий календарный год не превышает 100 человек (подп. 1 п. 2.2 ст. 346.26 НК РФ). 5. Доля участия других организаций в уставном капитале организа­ции не превышает 25 процентов.
Уплачиваемые налоги: 1. Налог, вводится в действие законами муниципаль­ных районов, городских округов, городов Федерального значения, приме­няется наряду с общей системой налогообложения и распространяется только на определенные виды деятельности. ЕНВД заменяет уплату ряда нало­гов и сборов.
2. Налог на доходы физических лиц (Глава 23 Налогового Кодекса РФ) – 13% (резиденты РФ), 30% (нерезиденты РФ). Это налог с полученного физическим лицом дохода.
3. Взносы во внебюджетные фонды:
Размер тарифов для начисления страховых взносов зависит от следующих факторов:
· категории плательщика (организация должна начислять взносы по общим тарифам или вправе применять пониженные тарифы взносов);
· категории сотрудника, в пользу которого производятся выплаты;
· возраста сотрудника, получающего доход (для взносов на пенсионное страхование);
· суммы выплат, начисленных сотруднику в течение года (более 568 000 руб. или менее этой суммы).
Если организация не имеет права на пониженные тарифы и не применяет дополнительные тарифы, то в отношении выплат, не превышающих предельную величину (568 000 руб.), она должна начислять страховые взносы (статья 12 Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ) в:
· Пенсионный фонд РФ – по тарифу 22 % (страховая часть – 16%, накопительная часть 6%);
· Фонд Социального Страхования РФ на обязательное соцстрахование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством – по тарифу 2,9 %;
· Фонд обязательного медицинского страхования – по тарифу 5,1 %.
· Фонд Социального Страхования РФ по страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (закон от 24.07.98 № 125-ФЗ) – 0,2 %.
Выплаты, превышающие предельную величину (568 000 руб.), облагаются только взносами на обязательное пенсионное страхование. К ним применяется тариф 10 %.
Требования к ведению бухгалтерского учета: Организация, применяю­щая ЕНВД, обязана вести бухучет и сдавать бухгалтерскую отчетность в полном объеме. Это следует из положений статей 6 и 13 Закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ.


   

Вернуться